第527章 新官
許環山扯著許松年衣袖道，「父親，高興歸高興，貴客登門，總不好怠慢，總檢廷檔案室的劉主事隨我一起來了，非要拜訪您。」
「什麼！」
許松年吃了一驚，「真的是總檢廷的主事？」
他簡直難以置信，總檢廷的主事雖然只是正社級，但總檢廷是實權衙門，比他這個空有副署級級別的執事郎，在東都可要吃香得多。
劉主事這樣的人物，他平時也是輕易請不到的。
「此君大號劉昭，其父致仕前，擔任教宣廷新聞署的劉副署長。」
許環山何嘗不納罕，他去總檢廷領乾結文書，才和劉昭照個面，劉昭便提議要前來造訪，他受寵若驚，只能帶著劉昭來了。
「快，快，不能讓貴客久等。」
許松年靸上拖鞋，就要往前廳奔，這才想起還未著官衣，只好又喝令一干侍婢幫著換衣。
衣衫才穿好，又有門子來報，「鴻臚廷的趙副主事登門拜訪，DC區的隋副區令造訪，DC區治安社姜社長造訪……」
一連串的官銜報出來，許松年和許環山呆立當場，兩人便是再遲鈍，也猜到必是哪裡出了問題。
不弄清究竟，貿然出去，只會手足無措。
許松年父子倆正冥思苦想，許錦年和許壽年聯袂而至，兩人一番分說，許松年和許環山都聽傻了。
半晌，許松年才道，「一首破詩，竟掀起這滔天風浪，這孽畜當真是好手段，可這些人跑我家來作甚？。」
許錦年道，「定是知道許舒出自我許家。」
許松年嘿嘿笑道，「我許家果然是世代貴血，一個遺外的野種，稍稍沾著我家的血脈，竟有如此造化，哈哈……」
「父親！」
許環山厲聲道，「此獠兇殘狠毒，根本不以家族為念，毆傷我這個長輩，是個忤逆不孝的白眼狼。
今番，他既出獄，國法治不得他，家法還治不得他么？」
被許舒在囚室痛毆，被許環山視作平生為有之恥。
他早憋著勁兒，等許舒出獄，便要好生用長輩的身份，狠狠懲治許舒。
沒想到，此刻聽許松年話里話外的意思，竟是要收納許舒。
「不可！」
「賢侄不可意氣用事。」
許錦年、許壽年同時勸道。
許松年點頭道，「確不該意氣用事，旁人將他視作我許家人，許某正好順水推舟。
許舒既是如此英秀少年，我許家自不會埋沒人才。
放任這樣的佳弟子，不為族中效力，豈有天理呼？」
許環山瞬間領會，拱手道，「父親，叔父們高見，我想是時候讓許舒認祖歸宗了。」
「哈哈哈……」
許松年，許錦年，許壽年盡皆大笑。
…………
「……經查，選人許舒，英才俊秀，超凡絕倫。
假屍案實系冤案，特此恢複名譽，恢複功點，以選人功第一成績，拔擢為內務局檔案署檔案資料保管社社長，此令，宗門管理會員會……」
偌大的至劍鋒承恩殿中，許舒立在殿中，一位容貌富態的中年人正駢四儷六地宣讀著公文。
金色的陽光，從殿門射來，照得他整個人彷彿發出聖光。
許舒的注意力，根本不在文件上，而在中年人身上的徽章。
他此刻穿的並非制服，但身上卻佩著宗門管理委員會才推行下發的徽章。
一塊是掛在胸前，只有指甲蓋大小的金色劍盾徽章，此徽章，正是宗門管理委員會的身份徽記。
只要是率屬於宗門管理委員會的，上至委員，下至雜役，皆可佩戴此徽章。
除了這塊徽章外，那人雙肩還有金色的肩章，肩章上綉著兩顆黑色五芒星。
許舒早通過吳夢華，弄清了這些徽章的含義。
五芒星徽記的肩章，正是等級用的。
共分五等十級。
兩顆黑色五芒星，意味著這人是正署級的實權官，在宗門管理委員會也是有數人物了。
那人念完，並不等許舒有所反應，便即將文件放在台案上，深深看許舒一眼，闊步離開。
許舒大步上前，取走台案上的公文，打開來，仔細看了一眼上面鮮紅的印章，比許松年看到公函上的印章時的心情還要愉悅。
「這一關總算是過了。」
許舒收了公函，闊步走出承恩殿。
瞧見他出來，立在不遠處的吳夢華一道煙迎了上來，「恭喜許兄，賀喜許兄，如此死局，居然逆風翻盤，吳某佩服之至，佩服之至。」
他是由衷地高興。
此番，許舒翻盤，連帶著他也翻了盤，重回諸劍山。
許舒笑道，「若非吳兄相助，許某成不了事，可惜了，不能替吳兄爭取個好職位。」
吳夢華連連擺手，「許兄言重了，能有此職位，吳某夢寐以求。」
許舒還身在獄中時，諸劍山的正式體制構架便全面鋪開了。
諸劍山最上層建築是管理委員會金委員制度，其次是委員會。
在委員會下，設置內四監，外四局，監、局同級。
外四局，正是華中、華北、華東、西南四個分局。
內四監則是外務監、內務監，資源監、執法監。
各監再分設各署、社、室。
許舒擔任的檔案資料保管社社長，便歸屬於檔案署管理。
至於吳夢華，他雖是白衣管事，但實力有限，當選人們被充斥到各個部門後，管事們的地位便顯得尷尬起來。
吳夢華有先見之明，搶先投靠了許舒，沒等許舒替他想辦法，方式雲主動出手，幫助吳夢華落實了資源局轄下制符監一個物料賠給三室的副室長職位。
吳夢華原先可是正社級，落實的是個副室級職務，看著是降低了，但在諸劍山，還有副署級的辦事員。
諸劍山實行的是職位和職級分離的體系，類似於宋朝的差遣制。
這一切的根源，就在於諸劍山立體制時，任誰都知道這必將是未來的重權衙門。
整個東都，大量的關係戶在運作，在找門路，以至於大量投機分子混了進來。
如今體制重新確立，委員會早就想解決這箇舊疾，便設立了職位和職級分離體系。
原來的管事們，多是從各個衙門來的，都有職級。
但諸劍山上的實權職位就那麼多，如果全給這些沒有本事的管事，從各地遴選來的精銳選人們，可就有無官可做了。
如果按這種方式組建起來的諸劍山體系，將毫無力量可言。
故而，委員會明令，職位和職級分離，才造就了副署級的普通辦事員這麼奇葩的存在。